Врач-онколог( ГОБУЗ Мурманская областная клиническая больница им. П.А. Баяндина )

от 120 000 руб.

Компания "ГОБУЗ Мурманская областная клиническая больница им. П.А. Баяндина"

Требования:

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Онкология" или Профессиональная переподготовка по специальности "Онкология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Акушерство и гинекология", "Гематология", "Колопроктология", "Нейрохирургия", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Оториноларингология", "Офтальмология", "Сурдология-оториноларингология", "Терапия", "Урология", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия", "Торакальная хирургия"
• Наличие действующего сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации по специальности "Онкология"
• Прохождение обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра (обследования), в порядке, установленном законодательством РФ.
• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством РФ.

Условия:

• Специалист требуется в центр амбулаторной онкологической помощи
• Компенсация аренды жилья в размере 25 тысяч рублей ежемесячно
• Заработная плата на время испытательного срока в течение первых 3-х месяцев 70 000, далее от 120 000, определяется индивидуально ежемесячно в зависимости от сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%)
• Доплата за вредные условия труда 8%
• Специальная социальная выплата в соответствии с подпунктом "б" пункта 2 постановления Правительства РФ от 31.12.2022 № 2568
• Сменный график работы: с 8.00 до 14.00; с 14.00 до 20.00
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня
• Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными условиями труда 14 календарных дней
• Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно (один раз в два года)
• Ежегодная разовая выплата в размере 20000 рублей.
• Социальные гарантии по ТК РФ

При переезде из разных регионов:

• Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
• Единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника;
• Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси) по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью железнодорожным, водным и (или) автомобильным транспортом по фактическим расходам.