Третейский судья (в составе коллегии арбитража)

-разрабатывать или принимает участие в разработке документов правового характера;
-оказывать правовую помощь подразделениям учреждения в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвовать в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий;
-подготавливать совместно с начальником отдела кадрово-правового обеспечения и общих вопросов деятельности учреждения, главным бухгалтером материалы о хищениях, растратах, недостачах, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы, осуществлять учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел;
-участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества учреждения;
-проводить изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения договоров по обеспечению деятельности ФКУ «ГБ МСЭ по Мурманской области» Минтруда России и его подразделений с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении деятельности учреждения;
-в соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной ответственности;
-принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности;
-контролировать своевременность представления подразделениями учреждения справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии;
-вести работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливать справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств. Осуществлять информирование работников учреждения о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц учреждения;
-представлять интересы учреждения в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, органах прокуратуры и иных органах исполнительной и законодательной власти.